富家女跟穷小子相爱，没想穷小子其实是另有所图骗了富家女夺了女方家的财产，把真爱娶进门，赶走了富家女，谁知富家女已经怀孕。然后富家女的孩子跟穷小子的孩子长大后又开始了纠缠……小时候看狗血宅斗经常见的剧情……
推荐一些好看的总裁文，要那种男主背叛女主，然后女主回来复仇的，男主才发现自己爱女主的那种文文以前有看过一些 名字忘了 不过有一篇是 男主为了帮他喜欢的女的报仇 假装爱上女主并和她结婚 结果新婚夜男主叫了一个像乞丐一样的男人夺了她的初夜（女主不知道）叫“撒旦老公十恶不赦”
女主叫陶苏的小说小说是《爹地，妈咪又惊艳全球了》。
小说简介：订婚当天，未婚夫出轨姐姐江宁雪，还将身怀六甲的她推下高楼！五年后，江俏强势归来，手撕白莲、脚踩渣男、夺家产、做名模，惊艳全球！她一心赚钱虐渣渣，哪儿知帝国总裁楚寒硬是要帮她、宠她。
温如静黎翼铭的小说《霸道总裁吻太深》简介:结婚一年的温如静从来都没有得到过黎翼铭的一丁点真爱，相反这个男人如同恶魔将她所有美好希望亲手撕碎，同时让她品尝到绝望的滋味。
她要报复，与其眼睁睁看着那对渣男渣女成双成对，不如将属于自己的一切夺回来。
你在公司遇到过最横的领导有多蛮横在中国这样的一个官本位思想比较严重的社会，那就是官大一级压死人，在企业也可能会出现这样的情况：
一言不合就发飙，大喝一声“滚蛋”，
“能干就干，不能干就滚蛋”！这样的话经常出自一个领导口中，相信发大部分人都无法忍受，相信有一部分的人听过这样的话，即使当面没听过，背后也许会听到过，当领导交代给你的事情没完成，那就要小心啦！没有任何解释，没有询问你的原因，就这么直截了当。
能动手绝不动口，
别以为领导不会打人，那你就错了，我之前刚步入社会的时候，我的领导是一个五十多岁的老年人，有一次我犯了一件简单的错误，直接被领导提溜着耳朵搞进办公室里面，狠狠地训了一顿，期间听过一句咋舌的话，“要是我以前的脾气，今天就打断你的腿，”后来才了解到，我这个领导以前是当兵的，被他打过的人特别多。后来想想也就释怀了。所以在他的部门中大家都比较低调，敢怒不敢言呀。
自残式惩罚
如今的竞争压力是特别的大，特别是销售行业更是如此，如果完不成业绩那就意味着卷铺盖走人，在各种各样的销售培训中，我们发现有很多的培训方式居然有体罚的方式，比如做一定数量的佛卧撑，有的则直接上手的，我遇到一次在房屋中介公司的业绩总结会上，一名销售由于没有完成业绩，当众包括主管的面扇自己的嘴巴，并且保证下次一定一定有所提升。
这样的粗暴的管理方式，是否能够提高业绩不是很清楚，但是打在脸上那确实的疼。
冷暴力现象
在中国的职场关系中，也存在着一定的管理偏好，比如在管理中出现一些给你穿小鞋的情况，比如经常给你安排一些莫名其妙的事情，并且这个工作都不属于你擅长的工作，经常在你的工作中挑刺，鸡蛋里挑骨头，金无足赤，人无完人，更是没有完美的工作。
当众给你难堪，当众让你出丑，一到开会的时候就把你作为负面的典型，不断地打击你的自尊心，自信心，直到你离开公司的行为，或者将你调离自己熟悉的岗位，其实也是职场的冷暴力。
直接边缘化
在工作中安排一些不重要的事情给你来做，没有任何的解释和原因，重要的课题和项目不带你参与，重要的培训没有你的名额，重要的会议不让你参与，开会的时候所有的人都让发言，唯独不让你发言，这个和当众羞辱基本没有什么差别了。
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我工作过的一个建筑公司的老板，是国企改制过来的私企老板，前几年将近退休，对高中层管理人员经常不是打，就是骂，说话特别损。
公司的党委书记，四十来岁，有一次在工地上沙堆旁边和这个老板说话，不知道说什么了，旁边还有不少人呢，他上去就给那个书记一巴掌，那个书记直接就摔在沙堆上，安全帽都飞了。
还有一次包工队的农民工几百人在工地大门口闹事儿，主管公司生产的副总没有弹压住，影响了建委来工地检查，公安派出所来人后才将事态平息，事后在工地会议室当着所有公司中层以上人员对那个副总一顿臭骂，甚至问候了他的祖宗十八代，还认为是他和包工队串通一气，吃里爬外的，没多久，那个副总就辞职离开了公司。
他正式办理退休手续后又过了两年，因为为了接工程给中直机关领导行贿事发，可能数额比较大，都四五年了还没有出来，公司交给他儿子打理，基本上接不到任何工程，人也一批批的裁，全公司没有几个人了，离关门就差一步！
我在公司遇到过最横的领导是个女的，她是公司的车间王主任；她蛮横程度连我这个性子比较刚烈的大老爷们都怯她三分！
从外表看她，她长得白白净净，看上去还挺斯文，一点都看不出蛮横的样子！可凶起来那可真不得了，让人望而生畏！真的是人不可貌相啊！
一次，办公室的女员工小刘，由于孩子夜里发烧，她几乎一夜未眠，没有来得及在家吃早饭就匆匆忙忙地上班了。
在上班的路上，小刘买了一个韭菜馅的包子和一杯豆浆带到办公室。
小刘在办公室刚吃了两口包子，王主任便进了办公室。
王主任鼻子“哼哧哼哧”地闻到了一股刺鼻的韭菜味，环顾四周，发现是坐在办公桌旁小刘低着头在吃包子。
王主任大踏步走上前，怒斥道：“我给你说过多少遍了，不允许把饭带到办公室来吃，你为什么就不听？”
说完，王主任便一把从小刘放在嘴边的包子夺了过来，狠狠地摔到了地面上，嘴里还气凶凶地说：“我叫你吃，我叫你吃！”
这还不解恨，见办公桌上还放着还没有开封的一杯豆浆，又抓过来狠狠地摔到了地上。整个办公室地面上都是一片狼藉！
王主任还命令小刘把地面给打扫干净。
小刘眼含泪，摸起扫把就处理被王主任糟蹋的早餐。
还有一次车间聚餐，王主任举起酒杯给大家伙敬酒时，说：“我敬大家伙的这杯酒都得干了，谁不干就是不给我面子。”
只见男员工小李说：“王主任，实在是不好意思，我嗓子疼，今天吃头孢了，不能喝酒！”
王主任见小李拒绝了她，十分生气，说：“哪有那么邪乎？我也吃过头孢，照样喝白酒，一点事都没有，必须喝！”
小李实在是拗不过，只好象征性地抿了一小口。
王主任见状，怒气冲冲地走到小李面前，“啪”地一声将她满满一杯酒泼到了小李的脸上。
同事们都惊呆了！真没想到王主任竟然如此蛮横！
哪里有压迫，哪里就有反抗！员工们实在是忍受不了王主任的蛮横，纷纷向老板进行投诉她的蛮横行为，老板出于对员工队伍稳定性的考虑，便将王主任辞退了！
（图片引自网络）
这个提问让我想起了以前公司的总经理，四十多岁的女性，啥事情都要骂一顿。最关键的是企业就她一言堂，经常跨过分管的副总直接布置工作，出了问题，全都要副总背锅。每天办公室的人员都是听见她在办公室咆哮，来了几年，走了四五个副总，长的一年半载，短的三五个月就走了。无论是国企还是自己企业提上来的，都无一例外。
之前公司一年轻法务女孩，给甲方做诉讼方案的时候提出见了和解的建议，并表示这个是目前最好的解决办法。
甲方的人事总监一开始并没有表达不满，反而十分理解，表示愿意和领导转达这个建议。
后来开会的时候再次提到是否要和解，人事总监突然非常暴躁，在办公室破口大骂，认为公司不是和她一条心，小姑娘做事情不负责任，作为一方凭什么对甲方指指点点，还扬言和公司领导关系要好，可以直接要求公司开除她。
这件事情最终走到法院，判决甲方公司赔偿30余万元，而当时如果旋转和解，只需要赔偿10多万。
江俏楚寒小说叫什么名字《爹地，妈咪又惊艳全球了》
作者：佚名
内容简介
订婚当天，未婚夫出轨姐姐，还将身怀六甲的她推下高楼！五年后，江俏强势归来，手撕白莲、脚踩渣男、夺家产、做名模，惊艳全球！她一心赚钱虐渣渣，哪儿知帝国总裁硬是要帮她、宠她、宠废她。“到底谁惹我夫人生气了，战机伺候！”萌宝：“AK999就位，渣男渣女交给我，爸比妈咪快给我生个小妹妹！”