如何撰写竞争银行信用卡销售总监的演讲稿？
尊敬的领导：
你好！感谢您在百忙之中抽出时间审阅我的申请。向您表达崇高的敬意！
我以前想过像其他候选人一样介绍我的教诲背景、专业知识和体会。但我认为这并不能突出我自己的差异。
究竟，有很多人比你更好。在同样的条件下，获胜的机会真的不是很大。所以我决定抛开名义上的标签，专注于我的优势。
首先是我对工作的态度。我不能在这里向你承诺任何事情，因为我不能把一切都作为中心，而不考虑我的家庭。我认为这会导致我的家庭不够协调，从而影响我在工作中的状态和情绪。我想你不想看到你的员工天天都带着悲伤来上班。当然，我主要想谈谈我的责任感。我认为无论你的能力有多好，你对工作的态度有多高，你都无法反映你对这份工作的责任感！
一份工作的核心定义是你对这份工作的责任感！在工作场所，每个人都应该知道自己肩上的责任，随时尽职尽责。只有这样才是一份工作能否做好的基础！我想强调的是，我对我工作领域内的所有情状负有全部责任！
其次，我想说的是我的工作能力。我没有一定的责任感和能力。我认为领导的脸不会很好看。但一般来说，这种事情是通过别人来推断的。不管你说得多好，你都只是空谈。所以我只想强调我的认知：
1.不管碰到多大的困难，都只是比较困难，不是解决不了的，看你够不够努力。
2.在时间充裕的情状下，任何问题都会有更好的解决 *** ，尽量做到最好。
3.也是最重要的一点，永远保持一颗坚强的心，这样碰到的问题就会变得如此简单！
最后，我想表达的是反映在个人身上的最重要的因素之一，那就是信心！信心将是你决定成败的要害因素。没有信心的人就像一台没有思想的机器。完成只是一部分，但不可能取得突破！
所以，我最大的优势就是那双永远闪耀着自信的眼睛！
信赖我，是你最正确的抉择！
感谢领导们在这里读书。无论成败，我都把你当作我最宝贵的知己。你值得我永远珍惜！
刚进进银行的工作安顿流程是什么？
【中公金融人】一、进职培训
一般来说，进职后的第一阶段是集中的岗前培训。由于各银行的要求不同，您的培训时间也会有所不同，但总体上大约是一个月。
二、轮岗学习
集中培训结束后，我们将开始真正的工作，一般我们将被分配到相应的分行轮换学习，一般从基本的柜台工作开始，即银行最常见的柜员，工作一段时间后，我们可以通过内部竞争换工作，一些银行按照既定的要求轮换。
三、试用期考核
岗前培训也包括在试用期内，一般银行的使用期为6个月，试用期结束后将进行评估。评估内容基本上是相应的工作职能。考试合格后，您将正式成为银行从业人员。