要使青工“五小”竞赛活动进一步向广度和深度拓展，必需 重视活动规章轨制的建立。(1) 选题立项。选题必然要从本单元消费运营的现实动身，紧紧抓住进步企业经济效益那个中心环节，围绕进步产物量量、开 发新产物，策动青工找准课题，并经消费手艺部分认定后正式立项。
(2) 组织攻关。项目确定后，可视情况由一人或几人承担，关于难度较大的项目，可组织青年工人和青年科技人员结合成攻关 小组，阐扬他们各自的优势，配合霸占手艺难点。(3) 搞好评审。企业团组织要会同消费、手艺、科协部分负责“五小”功效的判定，及时对青工“五小”功效的手艺性能和 价值提出评审定见，对此中优良功效要逐级申报，并保举参与各 级经委、科委、科协系统科技功效的评选，热情帮忙研造人员申报专利，从而庇护青工参与“五小”竞赛活动积极性。
(4) 推广应用。企业要积极采用“五小”功效，出格对具有 普遍应用价值的优良功效，企业团委和上级团委要按照有关 政策 规定组织手艺让渡，促进“五小”功效的商品化，使之尽快 转化 为现实消费力。 (5)表扬奖励。对所获得的“五小’’功效，被评为各级 优良 “五小”功效的青工以及组织活动成就凸起的单元和小我，要 从精 神和物量上赐与奖励和表扬。
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