在现代职场，越来越多的企业开始要求员工进行入职体检。那么，入职体检到底是什么呢？简单来说，入职体检就是指新员工刚进公司时需要接受的一次健康检查。这项检查是为保障员工的身体健康和企业的生产安全而设立的。
那么，入职体检具体包括哪些项目呢？首先，医生会对新员工进行身体状况的全面评估，包括躯体检查、身体状况评估、疾病筛查等。接下来，医生还会开展心电图、B超、血常规、肝功能检查、尿液检查、肺功能检查、眼科检查、口腔检查等项目。
此外，根据工作性质的不同，还会有相应的专项检查，比如司机需要进行视力检查、铅中毒检查等。入职体检通常耗时1-2小时，结果出来后，医生会根据检查结果为员工提供意见和建议。如果出现特殊情况，医生会进行复查或者进一步诊治。
总之，入职体检是现代职场中很重要的一项保障制度。通过对员工的全面检查，可以及时发现疾病和隐患，避免事故发生，提高企业的生产效率和员工的工作质量。因此，无论是员工还是企业都应该高度重视入职体检。
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