什么是事业编制和公务员？
事业编制和公务员都是指在国家机关工作的人员，但是它们在聘用方式、工作性质、福利待遇、晋升途径等方面都存在一定的区别。
事业编制
事业编制是指国家机关及其附属机构以及事业单位招聘工作人员时所参照的聘用方式。事业编制的工作人员与政府机关的内设职务管理相一致，是由机关或单位直接聘用，员工的社会保障待遇和晋升方式也与政府机关一致。而事业单位的人员，主要工作在教育、文化、卫生、科技、体育等领域。
事业编制招聘考试主要考察应聘者的专业水平和相关能力，聘用后按照职务等级和薪资标准进行分配。事业编制的员工不属于公务员，但其福利待遇与公务员相当。
公务员
公务员是指在国家行政机关、人民法院、人民检察院、民主党派等单位从事行政、审判、检察等工作的人员。公务员需要通过国家公务员招考录取，其职务和级别按照国家行政机构的组织管理系统规定实行，具有法律地位和公共权力。
公务员的薪资、保障待遇、晋升途径等都由国家法律规定，拥有更为稳定和丰厚的福利待遇，同时也要承担更大的社会责任和公共服务义务。
两者的区别
1.聘用方式不同：事业编制是直接聘用，而公务员需要通过国家公务员招考录取。
2.工作性质不同：事业编制主要从事教育、文化、卫生、科技等领域的服务性工作，而公务员从事行政、审判、检察等权力性工作。
3.福利待遇不同：两者的薪资标准相当，但是公务员拥有更为稳定和丰厚的福利待遇。
4.晋升途径不同：事业编制的晋升途径主要是通过职务等级调整，而公务员的晋升途径则要参加国家公务员考试、专业训练、工作经验等多方面因素的综合考核。
总结
虽然事业编制和公务员都是在国家机关工作的人员，但是两者在聘用方式、工作性质、福利待遇、晋升途径等方面存在一定的差异。对于应聘者来说，需要根据自身的兴趣爱好和职业规划，选择最适合自己的职业发展方式。
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