天幕躲歼：央企华南光电骗取300名买断职工400多万周济金

　　天幕躲歼：央企华南光电骗取300名买断职工400多万周济金

　　中国共产党中心委员会及各级处所委员会、

　　中华人民共和国中心人民政府及各级处所政府、

　　中国刀兵配备集团公司、国资委、劳动保障部、信访办、

　　国防科工委、全国总工会、各官方网站及媒体：

　　 我们是中国刀兵配备集团湖南华南光电仪器厂（国营5618厂）三百多名被迫不法买断的下岗职工。2006年，工场开展分立破产，我们被强迫“买断”，与工场去除劳动关系，至今不曾领到一分钱的赋闲金和生活补贴。300多人大约400万元血汗钱被工场不法占有和骗取！

　　 工场2005年发作震动国内的“肖文瑜陈旧迂腐案”，人心不稳，影响恶劣，主管公司派驻新的指导班子后，恰逢买断运动。工场以十分小的抵偿把我们推向社会，在生活无依靠、老后无保障、接近走上绝境之际，只要向以上国度机关单元及各相关指导和媒体乞助，恳求存眷，期看得到撑持，并最末处理我们所诉之问题：

　　第一部门 诉事概要

　　 1、我厂违背国度相关“买断工龄”的政策。为核销银行贷款，牺牲广阔职工利益，其实不属分立改造和买断工龄的对象。

　　 2、我厂对“买断工龄”的职工许诺不兑现，将很大一部门抵偿金截留。

　　 3、部门有关系有布景的买断职工每月领取赋闲金，形成严峻利益失衡。

　　 4、发作震动国内的“肖案”之后，某些厂指导瞒上欺下，故弄玄虚，涉嫌大量经济问题，严峻违背国度法令和相关规定。详细情状反映如下：

　　1、我厂违背国度相关“买断工龄”政策的根据。

　　 中共中心、国务院（1998）6月9日《关于实在做好国有企业下岗职工根本生活保障和再就业工做的通知》中指出：“企业不得遁藏社会责任，把职工推向社会一推了之，要对职工负责到底”。国度劳动和社会保障部负责人明白指出，所谓企业“买断工龄”的做法（即企业按职工工龄赐与一次性经济抵偿后与职工去除劳动合同关系，是绝对不容许的。也是不合法的。

　　 劳保发字（1995）262号文件明白指出：买断工龄的做法是错误的，必需予以矫正。

　　 1999年劳动和社会保障部颁布《关于贯彻两个条例扩展社会保险笼盖范畴加强企业基金征缴工做的通知》规定：任何单元和企业都不克不及以买断工龄等形式末行职工社会保险关系，不得以“出卖”之机，违背国度有关规定对职工买断工龄或提早为职工打点退休把职工推向社会。

　　 国度经贸委（现商务部）1998年7月10日在人民日报上登载《告急通知》指出：无论摘取哪种改造体例，都不克不及摘取搞运动的体例开大会停止发动，不克不及急于求成，不克不及强迫号令，不克不及压目标，定使命。

　　 《劳动合同法》中明白规定：买断工龄是违法的。

　　 针对我厂去除300余人劳动合同的现实情状，实其实在的违背了以上规定和法令。其行为与党中心、国务院的精神完全各走各路。在职工和群寡中形成了恶劣影响，严峻的松弛了党和政府的形象和权势巨子。最后，厂里胁迫职代会，又扩展衬着和操纵被买断职工的情感，动用公安局停止武力压迫。并且还诱惑工人，说时机仅此一次，不要错过。

　　2、工场对“买断工龄”的职工许诺不兑现，截留抵偿金。

　　 一是未赐与再就业：根据湖南华南光电仪器厂政策性破产职工安设施行办法，即：文件汇编、鼓吹手册等，写得很清晰，就是不施行。工场反聘，明白阐明不要原下岗职工，厂负责人立场野蛮恶劣。二是不给被 “买断工龄“的下岗工人买社会养老保险。根据全国指导小组（2000）33号文件精神：下岗职工和停新留职人员与在岗职工能够同样享受有关政策，在停止重组时，享有均等的竞聘上岗时机。但厂负责人并没有给被“买断工龄”的下岗职工缴纳社会养老保险。更没有没有发放赋闲金和生活补贴。

　　3、有靠山有布景的买断职工领取了赋闲金和生活补贴。

　　 改造后，前一批被买断的下岗工人没有享受赋闲金和生活补贴。但工场后来违规的物业公司2009年被买断的下岗职工却享有每月487元的赋闲金和生活补贴，而2006年第一批占全数被买断总人数的90%以上。为什么会呈现别离看待的情状？此中有几黑幕未曾曝光？现实上从2006年9月第一次“买断”起头，工场又先后停止了屡次暗里的买断，有的买断职工找了关系，而关于运动化买断的职工摘取欺瞒、胁迫的体例，拒不赐与同期待遇。

　　4、留用买断职工，赤身上岗，严峻损害其劳动权益。

　　 部门被买断的职工，不断没有离开工场，被工场留用至今，但那期间，回绝与其签定劳动合同，是想遁藏责任？想免去义务？不想对其负责？

　　5、企业中层与高层，收进畸形偏高，是通俗职工的几十倍。

　　 国度按规定给每个被买断的职工人均破费8万元，但现实只发放3万元，剩余的钱到哪里往了？厂指导都是年薪造，一年近百万，中层干部一年也是几十万。操纵出差、摘购等一切可乘之机侵吞的国有资产无法统计，他们的孩子良多出国留学就是明证！比拟之下，与之同时进厂的工人收进相差几十倍之多。有没有将截留买断职工的血汗钱分红龌龊的奖金，我们无法扒开黑幕，无从晓得！

　　第二部门 次要诉求

　　 首批买断行为已逾五年，加上又是运动化的大行为，难以改动现状，但工场必需遵从国度法令，为我们处理以下问题：

　　 1、处理被买断工龄的职工社会养老保险问题，定时给其交纳社保金。

　　 2、补发调用的第一批买断工龄的职工的赋闲金和生活补贴，不克不及因私徇法，别离看待。

　　 3、实在处理被买断职工的再就业问题，从头聘佣需遵守劳动法。

　　 4、请查抄机关和纪委查询拜访上面反映的相关经济问题，清查相关责任人。

　　 300余人抽泣问苍天：我们曾经引认为荣的中心曲属企业，竟然致人民群寡的合法权益于掉臂，致国度的法令律例于掉臂，在建立协调社会、倡议法造治国的今天，公开骗取300名买断职工400多万周济金，如斯之事，发作在朗朗乾坤之下，令人震动！

　　请政府主管机关及部分高度重视！并赐与回答，予以处理。

　　 原湖南华南光电（集团）有限公司

　　 2006年度300名买断职工 全体 抽泣血跪求

　　 2010年4月