企业/公司年末会、团拜见、总结会、春节联欢会、元旦活动小游戏，团队活动小游戏，活动中游戏的感化
年末将至，企业、公司……各单元都忙着谋划些余兴节目，下面向各人选举一些偶以前活动时玩过的小戏，适用于公司活动-伴侣聚会等！嘉远传布创意活动筹谋！！
公司活动小游戏：
1、钦点鸳鸯： 分两队，各队派2对，评选出当晚更佳配对。由各队友做为辩论人，看谁的理由最足够。（、高、默契水平、演出） 2、叠报纸（也能够叠其它工具，如：酒瓶，偶只是觉得报纸廉价、很随便找，又随便测间隔）：用1张一张的报纸卷着往上叠，比谁高，时间1分钟，分队各派3个代表，（要谨防对方搞毁坏啊）。
3、派对剧场：两队现场抽选剧本，现场排演，现场演出，3分钟。如：樱木花道的第50次失恋和4位粉红涩女郎的精
彩对白。评选更佳男女配角及最默契组合。
4、脸色“演”院：各队别离派4位代表参与，二男二女，评选更佳浅笑先生/蜜斯，更佳演出等。（笑——浅笑、气极而笑、傻笑、阴笑、狂笑、痴心妄图的笑、偷笑、自得的笑、喜形于色的笑、看着喜剧演出高兴的笑；哭——喜极而抽泣、悄悄的哭、被剧情冲动而抽泣、被老爸打而抽咽、放声大哭、初生儿的哭声、哭丧、上当了一百万而嚎啕大哭、失恋了悲伤的哭、被人误会生气的哭）
5、扮鬼脸：放一枚硬币在鼻尖处，做各类脸色，硬币先掉的输，看谁能做最多的脸色，时间1分钟，各派3名代表
。（笑鬼、怒鬼、哀鬼、丧鬼、哭鬼、食到酸工具时、甜、苦、辣、长舌鬼、掉死鬼、突眼鬼、歪嘴鬼……）
6、动做模仿:各队别离派代表演出，由另一队模仿，一个一个往下传，最初将演出者的演出与最初一个模仿者的动做停止比力。（武术、跳舞、其他演出，30秒，每队各派出5人参与，第一个其他队员背过身往）
7、IQ/EQ大比拼：最简单的了，就是答复问题拿奖品。
8、拉歌：合唱——比谁唱得高声、唱得好；主题唱——看哪队唱得多（为了公允起见我们选两个主题，两队能够任选一个，只要觉得本身队里能唱最多的歌出来就好，一是“爱人”（不克不及唱失恋的悲歌，只能唱爱情的欢歌），一是“爱国”）接唱——B队所唱的下首歌的第一句中应有一个A队所唱的最初一句歌词中所含的字（取硬币，看哪队先，各队自在决定唱什么歌），不选代表，所有队员都能够各展其长。
9、灯谜：各队派代表，看谁猜得快而多。
10、杯水传情：各队选6个代表，时间2分钟，1人拆水进杯，5生齿衔杯传递，最初倒进一大容器中，看谁传的最多。
11、扮丑：各队派1位演出才能最强的队友，根据主持人的要求，扮各类丑恶的脸色和神志，由各人评选最像者，如目光板滞猩猩、挠耳挠腮的山公、挠狂的狗熊、看到好食的食物时馋涎欲滴脸色。
12、五官移家令：各队派5名队友参与，根据主持人说的五官中一处，用手指出与其差别的任一处均可，如指到主持人所
说处的出局。
13、现场对擂：各队派3队友，限时3分钟，1人唱歌、1人饮酒、1人念诗（不成反复念统一首），同时停止，看谁不出错，且饮最多的酒。
14、吹气球：看哪队吹的气球先爆，负者罚酒。
15、口传纸牌: 三组排成一排，别离拿一个张纸牌贴在口中，一个接一个往下传，比速度。
16、触手猜物： 蒙上眼睛，由主持人辅助其将手伸到物品的部分，让其通过触觉揣测物品。（定见拿些随便稠浊，又带点恶心的生物，如：鳗鱼）
17、实心话大查验：将纸牌分给每人一张，此中会有一张是国王牌（黑桃K），拿到国王牌的人能够随意猜一小我（肆意猜一个纸牌牌面）为说话者，并向其提一个问题，问题提完后，该人主动起头答复问题，必需包管绝对实在的谜底。（注：也能够抉择由国王指定完成一项极富挑战的事做）
18、杀人游戏： 按人头将纸牌分给每人一张，不成交换与互相查看牌面，当主持人公布所有人“闭上眼”时，半晌后，主持人让“杀手睁开眼”拿到红鬼牌的人睁开眼，暗里告诉主持人要“杀”谁，然后各人全数睁开眼，主持人公布谁“被杀“，随后让各人猜杀手是谁，并阐明各类揣测理由.
更多游戏等你玩：
游戏1:钦点鸳鸯：分两队，各队派2对，评选出当晚更佳配对。由各队友做为辩论人，看谁的理由最足够。
游戏2：飞越激流 那个游戏会使参与者思维活泼、热血沸腾。它重点培育提拔团队协做、沟通和方案才能。
游戏3：三个进球 那个游戏阐了然指令明白在协同工做中的感化。?
游戏4： 战俘 那是一个能让所有队员都开动脑筋的游戏。能够用它来培育提拔团队精神和沟通才能。单
纯以娱乐为目标来玩也未尝不成。
游戏5： 打绳结 那是一个简单的、随时可用的户外游戏。
游戏6： 法柜奇兵 那是一个能够用来创建团队的游戏。那个游戏要求小组中的每一个成员都要积极参与。
游戏7： 造造游戏 那个游戏可用来激发整个小组的创造性思维。
游戏8： 带球赛跑 那是一个可以让人热血沸腾的游戏。
游戏9： 新星 那个活动能够充任历时数天的培训课程中间的小插曲。它比力合适在晚上的烤肉野餐会上举行。
游戏10： 地雷阵 那个游戏既能够室内停止也能够室外停止。它有助于成立小构成员间的彼此相信，促进沟通与交换。
游戏11： 云梯 那个游戏次要用于成立小构成员间的彼此相信。固然游戏设想很简单，但长短常有效。
游戏12： 曲唤其名 那个游戏次要用来搀扶帮助各人记住相互的名字。
游戏13： 系在一路 那个游戏能够突破人际交往的坚冰，培育提拔团队精神，同时使小组充满活力。
游戏14： 滚球运动 那是一个会使队员们汗如雨下的游戏，在整个游戏过程中，各人将会不断的跑，不断的笑。
游戏15： 垫球 那个游戏会让所有的人都参与进来，它以至能够互换那些最不情愿参与队员的积极性
游戏16： 电波的速度 那是一个快速并且简单的小游戏。它能够使整个小组协同工做，并给他们带来欢笑。
游戏17： 窘境 那是一个用来培育提拔小组创造精神的游戏。
游戏18： 糖衣炮弹 那本书中为数不多的几个合适在树林里玩的游戏。
游戏19： 马球大战 那个游戏必然会让游戏者心跳加快，兴奋不已。
游戏20： 缩小包抄圈 那是一个不成能完成的使命，但是它会给游戏者带来无尽欢笑。
游戏21： 炸药 那个游戏在很大水平上是要操纵其他游戏剩余的气球来搞笑。
游戏22： 大拂拭 假设你能找到一个排球网和一堆可轮回操纵的垃圾的话，你就已根本具备了本游戏所要求的前提了。
游戏23： 搭帐篷 那项活动会使一些队员感应很受挫，它还能够让某些人亲身地体味到一有时机，本身会变得多么具有统治欲。
游戏24： 唤啦圈 那是一个随时可用的、惹人发笑的游戏。
游戏25： 时髦雨 那是一个很随便组织的游戏。在那个游戏中，每个队员既需要挑战他人，也需要挑战自我。
游戏26： 碰碰车 假设你能找到体育馆或是称心要求的会议室，你就根本上能够开展那个游戏了。
游戏27： 盲人足球赛 假设你需要一个能增进相信和沟通的游戏，那么那个游戏将是你十分好的抉择
游戏28： 轮胎足球赛 那个游戏会使队员们四处奔驰、气喘吁吁。
游戏29： 捉迷躲 那个游戏会让你会想起童年的快乐光阴。它是我们儿时常玩的周捉迷躲游戏的改版，最次要的一点改变是那里我们需要在夜晚停止那个游戏。当你组织一项为期几天的培训活动时，能够把那个游戏安放在培训中间的某个晚上。
游戏30： 人工机器 在那个游戏中，队员们将以小组为单元构建人工机器。
游戏31： 顶针传递 那是一个快速的合作性游戏，它有助于培育提拔团队协做精神。
游戏32： 堆砌砖块 那是一个相对简单的游戏，通过游戏各人能看出单向沟通的局限性。
游戏33： 走进绳圈 那是一个合适在培训指出开产的游戏，用以鼓舞队员们培育提拔团队意识。
游戏34： 笼统网 那是一个用来对冗长的培训做总结的游戏。
游戏35： 袋鼠赛跑 任何团队都能开展的有趣游戏。
游戏36： 相信背投 几乎每一个户外游戏培训小组都能够参与那个游戏。它外表上开起来很吓人，但是假设队员动做标准，现实上是相当平安的。
游戏37： 预防摔伤 队员跌倒惹人发笑和摔伤的区别在于，前者有监护员在场或者队员晓得若何准确摔倒。在那些需要安放监护员或者要求队员领会若何准确摔倒的游戏起头之前，你应该指导各人做一下那个游戏
游戏38：孤岛求救 还记得孩提时代，若何便宜风筝吗？那个游戏将让你重温儿时的欢乐。
游戏39：一路声响 那个游戏能增进团队相信，更好在一个与世隔断的树林里停止。如许，队员们不只能回回天然，还能享受天籁之声。
游戏40：发扬想象 那是一个简单的游戏，它能激发人们从多角度根究问题。
游戏41：缓冲墙 那是一个简单的游戏，用于成立团队成员之间的相信。
游戏42：绑缚动作 那是一个放松性的游戏，鼓舞队员更好的彼此领会。
游戏43：方块阵 那是一个能让所有队员都开动脑筋，处理问题的游戏。
游戏44：曲径通幽 那是一个富有挑战性的有趣游戏，要求队员操纵现有道具开展游戏。
游戏45：四足蜈蚣 你晓得蜈蚣长什么样子吧——下面将要出场的是一个四腿蜈蚣，那是一种十分稀有的四足动物。
游戏46：收到来信 那种活动有助于进步学员/督学员参与完培训，回到工做中仍然陆续进修的责任心。同时，学员回到现实工做中以后，还能反应培训信息。
游戏47：榜样组长 那是一个有趣的游戏，能够引导队员就团队建立、彼此沟通、进步治理和客户办事水公允问题展开议论。
游戏48：爱你口难开 在培训之初开展游戏，有助于营造团队气氛。 游戏49： 聪明钥匙 那是一个富有挑战性的游戏，能够培育提拔觅觅问题谜底的才能，而且能培育提拔队员从多角度根究问题的才能。
游戏50： 逾越城壕 使队员发扬团队协做精神并培育提拔多角度根究问题的才能。
游戏51： 制止触摸 那是一个激发创造性思维的有趣游戏，目标是使队员共同工做。
游戏52：起队名 那个游戏鼓舞团队从培训之初就要连合起来。
游戏53： 困难任务 在团队看来，该游戏中的使命似乎是一个不成完成的任务——但是当他们实正做起来以后，就会发现并不是如想象的那么困难。
游戏54： 剧毒废墟场 那个游戏向每个队员挑战的同时又重视培育提拔团队精神。 游戏55： 摆外型 那是一个团队游戏，使各人配合参与，创造一个俯卧撑世界纪录。
游戏56： 透收 那是一个合适在培训之初开展的有趣游戏。
游戏57： 月球安步 那个游戏能够将起它游戏中剩下的气球用掉。
游戏58： 背道而驰 那是一个在队友之间成立相信的绝妙游戏。
游戏59： 做鬼脸 在整个培训活动中能够随时开展那个游戏，用它来引进笑料、缓解严重气氛。
游戏60： 彗星 你曾经想晓得本身的长统袜或者连裤袜能穿多久吗？或许不想晓得，但那个游戏要用它们往做一些工作。
游戏61： 推手游戏 那是一个无需任何道具，而且具有合作性的快速游戏。
游戏62： 第六感 那是一个最根本的共同游戏，没有同伴将无法开展。
游戏63： 投盘手大赛 假设你喜欢打高尔夫球，就会喜欢那个游戏。假设你不喜欢打高尔夫球，仍会喜
欢它，因为你玩的不是高尔夫球。
游戏64： 水气球 炎热的气候，合适在活泼的团队中开展的抱负游戏——惹人发笑。
游戏65： 流行症 那是一个十分有趣的快跑游戏。
游戏66： 联体足球 假设队员们喜欢户外运动而不介意跑动较多，他们将十分喜欢那种游戏。
游戏67： 顶屁股 那是一种循漫游戏，培训过程中能够随时开展。
游戏68： 南承平洋 那是一个随时都能开展的简单游戏——和夺座位游戏类似，只不外道具摘用了飞盘
游戏69： 福尔摩斯 那是一个很好的游戏，能够在培训之初开展。通过游戏来展现假设一小我欠缺看察力会如何，而且告诉他们若何在整个培训中进步看察力。
游戏70： 潮起潮落 那是一个无需任何道具的相信游戏。
游戏71：得寸进尺 参与那个游戏的队员大多都是精神充沛的人。
游戏72： 宇宙泥浆 那是一个广为传播的典范游戏，旨在进步团队处理问题的才能。
游戏73： 长生鸟 假设你曾筹算搞大白一个德律风盒子事实能拆下几人，就会发现那个有喜有多有趣
——那是一个富有挑战性的游戏。
游戏74： 命悬一线 那个游戏会使参与者协同工做，热血沸腾。重视进步团队协做和沟通才能。
游戏75： 逃离岩石岛监狱 创建一个具有立异精神的团队，要求每小我都做为参赛者、看察员或者监护
员参与到游戏中来。
游戏76：感恩的心 感念,心悟,创建一个具有感恩心的团队，要求每小我专心面临每个相处的人。
游戏77：漫漫长路 彼此理解,共同,关于别人的劳动停止尊重和撑持。
游戏78：游蜘蛛网 那是一个广为人知的闻名的户外游戏，它是妄想和挑战的完美合成。它能够被用来创
公司活动小游戏的感化：
为什么要游戏呢？次要的原因是生活凡是太萎燥了，它经常的无聊之极。任何工作只要它能使生活变得多一点乐趣，就是一种进步。假设它使生活变得令人兴奋有加，那将是一个特殊的事务……游戏使我们与别人一路更多的分享快乐；它使我们感应更值得往渡过天天的生活。所以，游戏是一个珍奇的、生命赐与的盛筵；那是我们要提及它的原因……你或许说，孩子们应起首往学会如何往工做；进一步讲，你也许成天忙忙碌碌而不克不及向他们阐明如何往娱乐……但是工做已经不是过往的那样，关于大大都人来说，工做不再是编织地毯或放牛或铲路；工做将是往处置一个告白营业、一个市场研究公司或一个传授和提出一个新的设法。若想在现代世界中获得胜利、往捕获的大量的新的信息、往测验考试着承受改变着的社会抛向你的生活体例，你必需是多才多艺的、你必需学会创造，还有你必需学会摘用其别人的看点。“多才多艺”那个词意味着两件工作：创造性和柔韧性。假设一小我拥有创造性而无柔韧性，他或许消费出错误的产物，假设他具有柔韧性而无创造性，他或许晓得如许做是多么精明的一件工作，但是他或许不克不及把它酿成现实。一个多才多艺的人具有那两种特征。我们所领会关于多才多艺的人的什么呢，我们晓得他们是喜欢游戏的，以另一种体例说，喜欢游戏的人愈加多才多艺。
那是一个使人震动的发现，许多世纪以来，我们曾相信喜欢游戏的人只是浪费他们的时间。
团队精神是高绩效团队中的灵魂，是胜利团队的特量。很少有人能清晰地描述团队的精神，但每一个团队成员都能感触感染到团队精神的存在和好坏。
你有如许的觉得吗？
在有些团队中工做，人们会觉得心绪比力愉快，干劲也很足，团队成员间的协做性很强，可以创造出一些骄人的功绩；在别的的一些团队中人们觉得四处处勾心斗角，心绪压造，团队的消费力曲线下降，功绩暗澹。招致那种情状的底子因素就是团队中的文化成分，即团队精神。
团队精神是指团队的成员为了实现团队的利益和目标而彼此协做，尽心尽量的意愿和做风建团队、培育提拔团队协做精神、进修抵触处置身手、培育提拔指导才气、磨练沟通才能。固然那个游戏需要培训专员停止必然的筹办工做，但是那些筹办工做必然会带来超值回报。