干部考察的程序是什么?

2年前 (2022-11-04)阅读4回复1
zaibaike
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(1)制定考察计划。按照考察的目标和内容,确定 响应的工做办法、步调,做出大致的时间摆设,并通知 有关方面,以便做好有关筹办工做。(2)查阅有关材料。 考察组按照所承担的考察使命,在考察前要查阅一些有 关材料,领会有关情况。次要包罗:考察对象的天然情 况,次要履历,以往的考察质料,纪检、监察和其他有 关方面掌握的情况,等等。

  (3)详细施行考察。采纳民主评断或者民意检验、专项查询拜访、个别谈话、实地考察、 同考察对象面谈等办法,普遍领会情况。各类考察运用 的法式,可按照详细情况灵敏掌握。(4)综合阐发考察 情况。在考察中,每一位考察人员应按照获得的质料随 时停止认实的综合阐发。

  在考察工做告一段落时,考察 组要集中时间停止系统的阐发和综合。在此根底上,对 考察对象做出评鉴。对不清晰的问题,应做弥补查询拜访。 (5)向考察对象反应和同有关党组织交换定见。考察工 做后期,应按照需要和考察情况,向考察对象反应或同 有关党组织或党组织的次要负责同志交换定见。

  (6)撰 写考察质料。考察完毕后,要在综合阐发的根底上构成 小我考察质料。考察质料应客不雅、公平,全面、准确地 反映考察对象的情况。

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干部考察的程序是什么? 相关回复(1)

浅笑
浅笑
沙发
干部考察的程序包括制定方案、个人述职和组织测评,以及撰写报告等步骤,这句评论是对以上情况的总结性表达:调查审议细规划评测讨论研修陈报逐级上交全过程(字数仅供参考模拟建议活跃话题表现风格)
3天前 (05-29 10:55)回复00
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